| Поиск по каталогу |
|
(строгое соответствие)
|
- Профессиональная
- Научно-популярная
- Художественная
- Публицистика
- Детская
- Искусство
- Хобби, семья, дом
- Спорт
- Путеводители
- Блокноты, тетради, открытки
Организация, нормирование и оплата труда
В наличии
| Местонахождение: Старый Оскол | Состояние экземпляра: новый |
Бумажная
версия
версия
Автор: Малашенко В.П., Ляхова Н.И., Галеева Р.В., Таушан И.В.
ISBN: 978-5-94178-485-1
Год издания: 2017
Формат книги: 60×84/16 (145×200 мм)
Количество страниц: 300
Издательство: Старый Оскол: Тонкие наукоемкие технологии
Вид издания: Учебное пособие
Для кого: Для бакалавриата
Цена: 950 руб.
Положить в корзину
Позиции в рубрикаторе
Сферы деятельности:Предпринимательская деятельность -> Менеджмент -> Управление трудом и персоналом -> Нормирование и оплата труда
Код товара: 223974
| Способы доставки в город Москва * комплектация (срок до отгрузки) не более 1 рабочих дней | Возможность оплаты при получении заказа |
| Самовывоз из города Москва (пункты самовывоза партнёра CDEK) | Есть, наличными и банковской картой |
| Курьерская доставка CDEK из города Старый Оскол | Есть, наличными и банковской картой |
| Доставка Почтой России из города Старый Оскол | Нет, только предоплата |
Аннотация: В учебном пособии рассмотрен комплекс взаимосвязанных вопросов формирования социально-трудовых отношений на производстве, теоретические и методологические основы формирования мотивационной среды на предприятиях России, отражающие наиболее принципиальные практические аспекты воспроизводства рабочей силы и занятости. В учебном пособии представлены методы организации и нормирования труда на предприятиях, организация систем оплаты труда и методов планирования заработной платы, системы подготовки и управления персоналом, задачи социального развития, пути и способы развития социального партнёрства на производстве. Учебное пособие предназначено для студентов вузов, обучающихся по направлению «Менеджмент, аспирантов, магистров, преподавателей, а также всех интересующихся вопросами организации, нормирования и оплаты труда.